chary's daiary

今年４月に働き始めた新社会人の３割近くは第４希望以下に就職したが、全体の７割強が勤務先に満足し、能力主義より年功序列の賃金体系を望む人が多い――

　今月７〜９日、１９８７〜８８年生まれの新社会人（公務員も含む）を対象に、男女２５８人ずつ計５１６人から有効回答を得た。調査は２００８年から毎年実施している。

　現在の勤務先の志望順位は「第１希望」が４２％で０９年より７ポイント減り、「第４希望以下」は２９％と９ポイント増えた。勤務先に「満足」「どちらかと言えば満足」は計７４％で、過去２年より満足度は高い。

　どの賃金体系を望むかは「年功序列型」が４１％、「能力主義型」が３５％。「年功序列型」は０８年が３２％、０９年が３７％と増加傾向にある。

　
　第4希望以下で就職する人が増えたようだが、やはり自らが希望していた会社に入れない状況が、離職率を上げるんだと思う（ここ最近の離職率のデータを見ていないが、七五三の時代からの離職率を考えて）

　年功序列賃金を望むのは、ノルマや数字目標のクリアが難しかったりするんだと思う。年功賃金は年をとれば、とるほど望む声が増えることは理解できるが、新社会人が望む傾向は注目していきたい。

社民党は何を考えてんだろう？
実現不可能なことをいくら言ってもだめだと思う

沖縄の負担の軽減は日本国民の願い。
それが実現できるのか、出来ないのかが大きく戦後の問題として、考えられてきた。
民主党政権になって鳩山氏は「友愛」を掲げ、沖縄の軽減を打ち立てた。
そこまでは良かった。
ただ、実現の可能性もさぐらずに県外移転を口にしたのが間違いだった。
水面下で動いて、県外移転が可能と判断してから県外移転を口にすべきだった。
鳩山総理は出来もしない理想を掲げ、沖縄県民を振回しただけで終わってしまった。
イヤこれで終わらないのかもしれない。

厚生労働省が１４日発表した２００９年の労働災害（労災）発生状況によると、派遣労働者の死傷者数（休業４日以上）は前年比４９．１％減の２８６４人と、ほぼ半減した。０７、０８年は５０００人を超えていた。しかし、世界的不況による生産水準低下のほか、いわゆる「派遣切り」の多発で製造業派遣への批判が高まり、企業の間で請負や契約社員に切り替える動きが広がったため、急減した。
　労災が起きた派遣先企業をみると、製造業が５５．６％と半分以上を占め、運輸交通業（９．８％）、商業（９．２％）が続いた。死亡者数は２３人で、前年比８人減少した。
　正社員らも含めた全体の死傷者数は１１．５％減の１１万４１５２人。死亡者数は１９３人減の１０７５人で、過去最少だった。


生産が落ち、ラインの稼動率が下がったから労働災害が減少しただけだ。
仕事が減れば、災害が減るだけの話

　０９年の自殺者のうち原因・動機に「失業」が含まれる人は１０７１人で、前年から７割近く増えたことが、警察庁が１３日に発表した自殺統計で分かった。景気後退による雇用情勢の悪化が影響しているとみられ、特に３０代の増加率は９割近くに達する。人口１０万人当たりの自殺者数を示す自殺率は、２０代と３０代で過去最悪だった。自殺者総数は３万２８４５人で前年より５９６人（１．８％）増え、１２年連続で３万人を超えた。

　今年１月に発表された自殺者総数３万２７５３人は暫定値で、今回が確定値となる。

　統計によると、原因・動機が判明した２万４４３４人のうち、１０７１人は「失業」が含まれ、前年の６４８人から６５．３％増加した。原因・動機を分類する現行の方式を導入した０７年（５３８人）から２年連続の増加となり、増加幅も急拡大。３０代は２２８人で、前年（１２１人）比８８．４％増だった。また、「生活苦」が原因・動機に含まれる人は全年代で１７３１人で、前年（１２８９人）から３４．３％増加した。